• Propone fortalecer las políticas anticorrupción y garantizar el bienestar de toda la comunidad UAEMéx.
• Anuncia una gestión de cercanía: la administración central estará presente en todos los espacios académicos a través de una unidad móvil.
• Extenderá beneficios laborales a todo el personal universitario, sin impacto presupuestal.
• Impulsará espacios seguros, libres de violencia y con servicios de salud mental para estudiantes, docentes y administrativos.
• Reitera su convicción de construir una Universidad basada en la igualdad, el humanismo y la honestidad.
•
Toluca, Estado de México, 29 de abril de 2025.- Al continuar con sus Jornadas de Promoción, la Dra. Eréndira Fierro Moreno, aspirante a la Rectoría de la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMéx), visitó las instalaciones de la Rectoría, donde compartió un mensaje de agradecimiento a la comunidad universitaria y presentó los ejes que consolidarán su proyecto de gobierno, basado en los principios de la Nueva Escuela Mexicana y el fortalecimiento del humanismo como valor esencial.
“Mi programa de trabajo tiene como eje transversal los principios de la Nueva Escuela Mexicana. Se fundamenta en un valor esencial que da sentido a nuestra condición como seres humanos: el humanismo. Este enfoque atraviesa todo el proyecto, acompañado de valores imprescindibles como la igualdad y la honestidad, que hoy más que nunca necesitamos fortalecer en todas las instituciones”, expresó la Dra. Fierro ante directivos, administrativos y comunidad universitaria.
Uno de los principales compromisos que presentó fue garantizar que “el recurso bien administrado llegue a quienes está destinado, nuestros estudiantes y trabajadores universitarios”. Para ello, destacó el fortalecimiento de las políticas anticorrupción y la optimización de la gestión financiera, asegurando que cada peso invertido en la UAEMéx beneficie directamente a su comunidad.
Con el objetivo de mantener una relación de cercanía y atención permanente, anunció la implementación de una unidad móvil de gobernanza universitaria, que permitirá a la administración central y al personal directivo estar presentes en todos los espacios académicos, escuchando de primera mano las necesidades y problemáticas que enfrentan estudiantes, académicos y trabajadores.
En materia de derechos laborales, la Dra. Fierro propuso extender al total del personal universitario las prestaciones que actualmente recibe el personal administrativo sindicalizado, todo ello sin impactar el presupuesto universitario. Asimismo, los profesionistas administrativos que cuenten con grados de maestría o doctorado obtenidos en universidades de prestigio recibirán una bonificación adicional a su salario como reconocimiento a su preparación.
Finalmente, reafirmó su compromiso de construir una universidad que promueva activamente la igualdad, la equidad y la justicia social. Para ello, impulsará acciones para garantizar espacios seguros y libres de violencia, y se establecerán consultorios de salud mental en todos los espacios universitarios, buscando el bienestar emocional de estudiantes, docentes y administrativos. También reiteró su apoyo a las madres universitarias, reconociendo su papel fundamental en la vida académica y social de la institución.
“Hoy ha sido un día muy gratificante. Mañana concluimos nuestras jornadas, y no puedo sino agradecer desde mi corazón todo lo que hemos construido juntas y juntos. Los invito a que sigamos construyendo una universidad con rumbo certero”, concluyó la Dra. FierroMoreno.